Marc V.
PME du BTP
Avec l'augmentation de l'effectif nous avons eu des difficultés quant à la gestion des RH, comme la mise en place des formations sécurités, la résolution des conflits, le besoin de réduire l'absentéisme, de maîtriser la masse salariale...
Amélie est donc notre compétence externe sur l'ensemble de la mission RH. Depuis, je me sens soulagée de cette responsabilité et j'ai plus de temps à consacrer au commerce.